听见他这么说，我本来想原谅的话顿时说不出口了。
他说得没错，因为进公司比较早的缘故，小组长在办公室里的威望还是比较高的，大家也都把她当成榜样来学习，这次发生了这样的事情，其他同事们知道以后肯定会很失望。
最重要的是，如果小组长这次没有得到相应的惩罚，那么就会给其他人散发出一个错误的信号——那就是偶尔做错事没有关系，只要情有可原或者家伙给别人就不会被惩罚了。
如果真是这样的话，那么公司以后的发展肯定会受到不小的影响。
傅少轩大概也是想到了这一点儿，所以才坚决不肯姑息小组长犯下的错误，如果我随随便便就说出原谅的话，他应该会很难做吧？
想到这里，我只好继续保持沉默。
小组长见状哭得更加伤心了，嘴里一个劲儿地认错和哀求，到最后我都忍不住想要松口了，但是却被傅少轩拉到了身后。
“念在你是情有可原的份儿上，今天翘班的事情我就不跟你计较了，不过我希望你明天回公司之后把这件事情向其他同事们说清楚。”傅少轩说完这句话就拉着我离开了医院。
在走进电梯里的时候，我下意识地回过头看了一眼，发现小组长还站在刚才那个地方低头抹眼泪，看起来是真的挺伤心的样子。
“你这样对她会不会太严厉了一点儿？”看着电梯门缓缓地在眼前合上，我忍不住转过头对身边的人说道，“毕竟她也是为了孩子才会犯下这种错误的。”
“为了孩子并不能作为她出卖公司机密、危害公司利益的借口！”傅少轩却并不赞成我的这个想法，“如果每个人都这么做的话，那公司可能早就倒闭了！”
虽然知道他站在公司的角度来想也没有什么错，但是他的这番话却听得我心里很不舒服，因为对一个母亲来说，没有什么事情比自己的孩子更重要！
当然，我并不是说小组长这么做就是对的，只是他为什么不能暂时抛开公司的利益，站在人性的角度上来想一想呢？如果换一个角度来思考的话，他应该就不会这么铁面无私了吧？
不过我心里也很清楚，他作为董事长的儿子又是公司经理，无论是站在公司拥有者还是管理层的角度上来处理这件事情都是无可厚非的，所以责怪他的话我也说不出口来。
我没有接话，傅少轩也没有再说什么，电梯里顿时弥漫起一丝尴尬的气氛，好在它很快就到达了一楼，随着电梯门打开，这一丝尴尬的气氛也被涌入的人群给挤散了。
出了住院部之后我就准备往医院外面走去，结果却被傅少轩给拦住了，“你等我一下，我开车过来了，正好送你回去。”
“不用了吧，你回公司、我回家，我们又不顺路！”我想都没想就拒绝了他的这个提议
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